Com o objetivo de contratar 3 mil servidores por meio do SMTV, Corpo de Bombeiros RJ avalia as propostas encaminhadas por nove bancas organizadoras.
No início de dezembro de 2020, o Corpo de Bombeiros Militar do Rio de Janeiro solicitou que as empresas do mercado de concurso público enviassem suas propostas técnico-orçamentárias, a fim de analisar qual delas melhor se encaixava nas condições para organizar o concurso para o Quadro de Soldados e Oficiais temporários. Na ocasião, oito bancas encaminharam seus preços. Porém, esse processo serviu somente como um referencial.
Já no dia 14 de dezembro, a corporação encaminhou um novo e-mail para as bancas, solicitando que as empresas enviassem novamente as propostas, agora sim, dando início efetivamente ao processo de escolha da organizadora do Concurso CBMERJ. Agora, o número de empresas na disputa subiu para nove. As concorrentes são:
- Instituto Access;
- Instituto Acesso;
- Instituto AOCP;
- Centro Estadual de Estatísticas, Pesquisas e Formação de Servidores Públicos do Rio de Janeiro (Ceperj);
- Fundação de Apoio ao Ensino, Pesquisa e Assistência ligada a Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro (Funrio);
- Instituto Brasileiro de Apoio e Desenvolvimento Executivo (Ibade);
- Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC);
- Instituto Nacional de Seleções e Concursos (Instituto Selecon);
- Funcefet.
A corporação analisou as propostas de todas essas empresas. As propostas já passaram pela Diretoria Geral de Pessoal no dia 10 de dezembro. Sendo assim, a previsão é de que o nome da banca organizadora para o concurso de temporários seja divulgado no primeiro trimestre deste ano, podendo sair, até mesmo, neste mês de janeiro, já que a CBMERJ pediu celeridade às bancas, quando solicitou o envio de propostas, a fim de contratar o quanto antes os aprovados.
Detalhes sobre os cargos
No fim de setembro, a Lei 2884/2020 foi sancionada e publicada no Diário Oficial da União. Essa lei regulamenta o Serviço Militar Temporário Voluntário para o Corpo de Bombeiros do Rio de Janeiro. Em seguida, foi definido que a seleção contrataria 3 mil servidores temporários para ingressar os seguintes quadros:
Quadro de Soldados: oportunidades para os cargos de combatente, motorista (combatente com CNH tipo B), guarda-vidas, técnicos de enfermagem e socorrista. Os requisitos para concorrer a esses cargos é o nível médio de escolaridade completo ou nível técnico na área para quem vai concorrer às vagas de técnicos de enfermagem. A idade limite para ingressar nessa função é de 25 anos.
Quadro de Oficiais: vagas para o posto de 1° tenente, voltadas para a área da Saúde, nos cargos de: médico (diversas especialidades), enfermeiro, assistente social, nutricionista, psicólogo, fisioterapeuta e fonoaudiólogo. O requisito é ter nível superior completo na área a qual está inscrito no caso de 1º tenente e ter especialização correspondente em uma das especialidades médicas. É preciso ter até 35 anos para concorrer.
A lei que regulamenta o SMTV afirma que o período de contrato poderá ser de 12 meses até 08 anos, e os soldados e oficiais temporários receberão remuneração similar, mas não superior, a de um bombeiro da classe com mesmo nível e escala hierárquica, a partir do segundo ano de serviço.
Formato das avaliações
A avaliação dos concorrentes será dividida em duas etapas: prova objetiva e teste de aptidão física. Na primeira etapa, os candidatos às vagas temporárias de Soldado responderão a 50 questões objetivas, enquanto os oficiais terão 10 questões a mais para resolver.
As disciplinas a serem cobradas nessa etapa variam de acordo com a especialidade:
Médico socorrista: 15 questões de Língua Portuguesa e 45 questões de Conhecimentos de Medicina e Medicina de Emergência.
Médico (demais especialidades): 15 questões de Língua Portuguesa, 20 de Conhecimentos de Medicina e Medicina de Emergência e 25 questões específicas da área da Medicina correspondente.
Enfermeiro, assistente social, nutricionista, psicólogo, fisioterapeuta e fonoaudiólogo: 15 questões de Língua Portuguesa e 45 específicas da área correspondente.
Soldado combatente e motorista: 15 questões de Língua Portuguesa, 15 questões de Matemática e 20 questões de Raciocínio Lógico.
Soldado técnico de enfermagem e socorrista: 15 questões de Língua Portuguesa, 10 questões de Matemática e 25 questões de Conhecimentos Específicos.
Soldado guarda-vidas: 15 questões de Língua Portuguesa, 15 questões de Matemática e 20 de Raciocínio Lógico.
Já sobre a segunda etapa do concurso, o TAF, o Corpo de Bombeiros ainda não definiu quais exercícios serão cobrados. Mas sabe-se que ela ocorrerá de forma regionalizada, assim como a prova objetiva, em todo o estado do Rio de Janeiro. A CBMERJ estima que 100 mil pessoas se inscrevam para disputar as vagas temporárias.
