Das 1.500 vagas imediatas abertas, 77 delas serão destinadas a pessoas com deficiência que queiram ingressar na Polícia Federal. Veja como será as etapas de avaliação desses concorrentes.
O Concurso da Polícia Federal está com aberto desde o dia 15 de janeiro, quando a classe dos concurseiros teve acesso a todos os detalhes da seleção de 1.500 vagas efetivas. Dessa quantidade, mais de 5% são reservadas para Pessoas com Deficiência (PCDs), como está previsto em lei. Nesse Concurso PF, 77 vagas deverão ser preenchidas apenas por deficientes, distribuídas da seguinte forma:
Vale ressaltar que esse 5% de vagas só poderá ser ocupada por candidatos sem nenhuma deficiência caso não haja inscrições suficientes de candidatos com essa condição ou no caso de não aprovação de pessoas com deficiência no concurso.
Como o candidato com deficiência poderá participar?
Durante o período de inscrição, aberto até o dia 09 de fevereiro, o concorrente precisará informar ao Cebraspe, que é o organizador, a intenção de concorrer às vagas reservadas para pessoas com deficiência, através de um parecer médico que ateste a espécie, o grau ou o nível da deficiência. Esse documento deverá ser enviado por meio de upload da imagem no site do Cebraspe e deve ter sido emitido até um ano antes da data de publicação do edital.
O candidato também deverá manter consigo o original ou mesmo a cópia autenticada em cartório da documentação, pois ela poderá ser solicitada para ser apresentada por meio de carta.
De acordo com o cronograma do Concurso da Polícia Federal, a relação provisória dos candidatos com inscrição deferida para concorrer nas vagas reservadas para deficientes será divulgada no dia 19 de fevereiro, no site do Cebraspe. Quem teve o pedido negado poderá encaminhar recurso nos dias 22 e 23 de fevereiro.
Atendimento especial nas provas
Candidatos com deficiência poderão solicitar atendimento especial para prestar as provas objetivas, marcadas para o dia 21 de março. Por meio do site do Cebraspe, os concorrentes poderão pedir tempo adicional para responder as provas durante o período de inscrições, também sendo necessário fazer upload de um parecer, justificando o pedido para ter tempo adicional, emitido nos últimos 12 meses, no máximo.
Como será a avaliação biopsicossocial
Essa etapa será aplicada exclusivamente paga aos candidatos com deficiência. A convocação dos participantes para a avaliação biopsicossocial será feita antes da matrícula no Curso de Formação Profissional.
Uma equipe formada por três profissionais (sendo um deles um médico) atuantes nas áreas de deficiências irão avaliar a condição do candidato, a partir de um parecer que ateste, entre outras coisas, a compatibilidade entre as atribuições do cargo e a deficiência apresentada. Todos os demais detalhes sobre a avaliação biopsicossocial constam no item 5.12 do edital.
Já a respeito de todas as demais fases de avaliação, os candidatos com deficiência disputarão as vagas em igualdade de condições com os concorrentes sem deficiência.
A única distinção estará na classificação final, em que haverá uma lista exclusiva para esse grupo de concorrentes, assim como a lista de provas a serem corrigidas. A intenção da Polícia Federal é corrigir, das mais de 4 mil provas discursivas, 231 redações escritas por candidatos com deficiência, sendo que serão corrigidas para cada um dos quatro cargos:
- até a 21ª posição para carreira de delegado;
- até a 135ª posição para carreira de agente;
- até a 60ª posição para carreira de escrivão;
- até a 15ª posição para carreira de papiloscopista.
Os inscritos que não alcançarem essas posições estará automaticamente eliminado do concurso.
