Candidatos a oficiais que prestaram o exame documental e pesquisa social no dia 16 de março já podem conferir o resultado preliminar nessa etapa. Resultado final dessa fase será divulgado em 1º de abril.

Nesta segunda-feira, 22 de março, foi publicado no Diário Oficial da União o resultado preliminar do exame documental e pesquisa social do concurso de oficiais do Corpo de Bombeiros do Rio de Janeiro. O documento traz a relação de candidatos aptos, inaptos e faltosos. Aqueles que forem considerados como inaptos poderão entrar com recursos contra o exame documental já na próxima quinta, 25 de março, entre 9h e 16h.

O resultado definitivo do exame documental e pesquisa social está previsto a sair no dia 1º de abril. Com a conclusão dessa etapa, o concurso de oficiais caminha para a reta final até a contratação dos novos oficiais. Veja o que ainda falta a acontecer nesse certame:

  • 26 de Março (9h às 16h) - Entrega do requerimento do recurso da avaliação de confirmação de etnia;
  • 30 de Março (às 9h) - Avaliação recursal de confirmação de etnia;
  • 06 de Abril - Resultado final do concurso e relação dos indicados à matrícula;
  • 12 de Abril (às 08h) - Apresentação na ABMDP II dos candidatos aprovados e classificados.

Os classificados nesse concurso de oficiais passarão ainda pelo curso de oficiais, a ser gerido pela própria CBMERJ. Quando o resultado for homologado, ele deverá ficar válido durante 20 dias, período em que os aprovados serão convocados para ingressar na corporação.

Ao todo, serão 25 novos oficiais contratados. Desses, 17 vagas deverão ser destinadas em ampla concorrência, 05 para candidatos negros ou indígenas e 03 para concorrentes com hipossuficiência econômica.

Para poder assumir essas oportunidades, era preciso ter nível médio de escolaridade e outros requisitos:

  • Ter nacionalidade brasileira;
  • Estar em dia com as obrigações militares nos termos da Lei de Serviço Militar;
  • No caso de candidatos menores de 18 anos, é preciso ter consentimento do pai ou do responsável para assentar Praça Especial do Corpo de Bombeiros;
  • No caso de candidatos militares é preciso estar, no mínimo, classificado no comportamento "bom".

A remuneração para os aprovados nesse concurso será de R$3.200, valor bruto pago, aproximadamente, para os servidores na função de cadetes. Após três anos de formação, já na função de aspirante, os aprovados receberão salário que chegará a R$6 mil.

CBMERJ segue trabalhando para contratar temporários

Com um concurso perto da homologação, o Corpo de Bombeiros do Estado do Rio de Janeiro deve ter, no próximo mês, todas as atenções voltadas para o concurso de 3 mil vagas temporárias. O edital ainda não foi publicado e no momento ele está sob análise na Procuradoria-Geral do Estado.

Dentro do número de oportunidades disponíveis, 2.558 serão destinadas para o Quadro de Soldados e as 442 restantes estão voltadas para a área de saúde do Quadro de Oficiais. Cada um dos dois quadros, trazem vagas para diversos cargos. Confira abaixo:

Quadro de Soldados - nível médio/técnico:

  • Soldado combatente (1.352 vagas);
  • Soldado combatente com CNH (473 vagas para a especialidade de motorista);
  • Guarda-vidas (348 vagas);
  • Técnico de enfermagem (385 vagas – cargo de nível médio/técnico na área).

Quadro de Oficiais - nível superior completo:

  • Vagas para enfermeiro, assistente social, nutricionista, psicólogo, fisioterapeuta, fonoaudiólogo e médico (em diversas especialidades – exige-se graduação completa em Medicina mais especialização correspondente).

Os candidatos ainda precisam ter idade limite de 25 anos, para concorrer às vagas para o Quadro de Soldados, e de 35 anos para o Quadro de Oficiais.

Com relação a remuneração para todas as carreiras, ela será similar, mas não superior, ao que é pago a um bombeiro da classe ou nível e escala hierárquica, a partir do segundo ano de serviço. Sendo assim, os aprovados para os quadros de soldados e oficiais receberão os seguintes valores:

  • Soldados: remuneração de R$3.352,55;
  • Oficiais: remuneração de R$7.930,40.

Os selecionados poderão atuar na CBMERJ durante oito anos no máximo, em caso de necessidade.

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