Corpo de Bombeiros do RJ convoca 23 aprovados na última seleção para o Quadro de Oficiais, totalizando 48 convocados. Corporação segue trabalhando no concurso de temporários.
Mesmo com os preparativos do concurso de temporários em andamento, o Corpo de Bombeiros do Rio de Janeiro decidiu convocar mais 23 aprovados no último concurso do órgão, que destinou 25 vagas imediatas + cadastro de reserva para oficiais efetivos, e que fora realizado em 2020. Essa convocação foi assinada pelo governador do estado, Cláudio Castro, e está publicada no Diário Oficial da União desta segunda-feira, 17 de maio.
De acordo com o secretário de Defesa Civil e comandante-geral do Corpo de Bombeiros, Leandro Sampaio, o CBMERJ poderá proceder com a admissão e nomeação adicional de 23 cadetes no 1° ano do Curso de Formação de Oficiais da Academia de Bombeiro Militar Dom Pedro II no ano de 2021.
Dentro desse quantitativo de convocações, 10 serão preenchidas por concorrentes que já realizaram a parte específica da prova e que estão no cadastro de reserva. As outras 13 vagas serão voltadas para candidatos classificados na parte acadêmica e que, após concluírem os exames e a pesquisa da parte específica, tenham sido considerados aptos e que se classificaram dentro do número de oportunidades ofertadas para cada tipo de vaga.
Esses 23 aprovados juntam-se aos 25 convocados para ocupar as vagas imediatas previstas inicialmente na seleção, totalizando 48 novos oficiais ingressando no Corpo de Bombeiros do Rio de Janeiro.
Relembre como foi o último concurso de oficiais
De acordo com o edital publicado em novembro de 2020, das 25 vagas oferecidas, 17 eram para a ampla concorrência, 05 para candidatos negros/índios e 03 para concorrentes com hipossuficiência econômica. Para disputar essas vagas, era preciso estar em um dos requisitos abaixo:
- Possuir nível médio completo;
- Estar em dia com as obrigações militares nos termos da Lei de Serviço Militar;
- Ter, no mínimo, 18 anos no ato da matrícula no curso de formação;
- Estar, no mínimo, classificado no comportamento "bom", para os candidatos militares.
A avaliação dos candidatos foi feita por meio de provas objetivas e redação, aplicadas em um vestibular isolado da Universidade Estadual do Rio de Janeiro. Os aprovados nessa fase ainda passaram por um exame físico, exame de saúde e pela pesquisa documental e social. O salário bruto de um cadete (militar em formação para se tornar oficial) é de, aproximadamente, R$3.200. Após esse cadete frequentar por três anos o curso de formação e alçando ao cargo de aspirante, a remuneração chegará a R$6 mil.
Segue em andamento o concurso de temporários
O Corpo de Bombeiros está na eminência de lançar o edital de 3 mil vagas temporárias distribuídas entre os Quadro de Oficiais e Soldados. Mesmo estando pronto, o documento ainda não saiu porque falta definir a oferta inicial de vagas.
A Lei nº 9027, que criou o Serviço Militar Voluntário (SMV) no Corpo de Bombeiros RJ permitiu a contratação de temporários, prevê que 400 vagas sejam destinadas aos aprovados em quatro concursos da corporação que ainda não foram convocados: o concurso de motorista (2012), de combatente (2014), de técnico de enfermagem (2014) e de guarda-vidas (2015). Se caso a corporação destine as vagas para os excedentes, o próximo edital deverá trazer 2.600 vagas temporárias. O edital ainda depende do sinal verde do governador Cláudio Castro.
Mas se caso o concurso for de 3 mil vagas temporárias, 2.558 oportunidades serão voltadas para o Quadro de Soldados, nas seguintes carreiras:
- 1.352 vagas para soldado combatente;
- 473 para soldado combatente com CNH (motorista);
- 348 para guarda-vidas;
- 385 para técnico de enfermagem (neste caso, exige-se nível médio/técnico na área)
As outras 442 vagas serão destinadas para funções da área de saúde do Quadro de Oficiais. A remuneração destinada aos soldados temporários será de R$3.352,55, enquanto para oficiais será de R$7.930,40, isso a partir do segundo ano de contrato. O Corpo de Bombeiros-RJ ainda não informou qual será a remuneração concedida no primeiro ano de contrato, informação que deverá ser definida em breve, juntamente com o cronograma do concurso.
Para quem sonha em ingressar na corporação na função de temporário deverá ter nível médio nos cargos de soldados nas especialidades de combatente, motorista e guarda-vidas; na função de técnico de enfermagem, é preciso ter nível médio/técnico em Enfermagem. Por fim, para concorrer as vagas de oficial é preciso ter nível superior na respectiva área de atuação.
Além dos requisitos básico, os candidatos a soldado precisam ter até 25 anos, enquanto os candidatos a oficial podem ter até 35 anos. A legislação prevê ainda, que 30% das vagas sejam destinadas a mulheres.
