Concursos RJ: editais em novembro para 216 vagas. Até R$5.967!

O mês de novembro está se aproximando e ao menos duas excelentes oportunidades vão surgir para quem quer ingressar no serviço público, no Estado do RJ. Isso porque estão programados para serem divulgados no próximo mês os editais do concurso Agetransp e do concurso UFRJ. No total, serão oferecidas 216 vagas para cargos dos níveis médio, médio/técnico e superior.

Os ganhos iniciais vão variar a R$2.160 a R$5.967,04. As contratações ocorrerão pelo regime celetista (garantia de FGTS) na Agência Reguladora de Serviços Públicos Concedidos de Transportes Aquaviários, Ferroviários e Metroviários e de Rodoviários do Estado do Rio de Janeiro (Agetransp) e pelo regime estatutário (garantia de estabilidade) para a Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ).

Concurso Agetransp: 25 vagas para três cargos

O concurso Agetransp vai trazer oferta inicial de 25 vagas, distribuídas pelos cargos de assistente técnico de regulação, analista técnico e especialista em regulação. O primeiro exige o nível médio e os outros dois, formação superior. Os vencimentos iniciais variam de R$2.160 a R$5.670.

Veja a seguir a distribuição das 25 vagas do concurso Agetransp pelos cargos:

Assistente técnico de regulação

• Oferta – cinco vagas;
• Escolaridade – nível médio;
• Salário – R$2.160.

Analista técnico

• Oferta – cinco vagas;
• Escolaridade – nível superior;
• Salário – R$4.536.

Especialista em regulação

• Oferta – 25 vagas;
• Escolaridade – nível superior;
• Salário – R$5.670.

Além das 25 vagas iniciais, o concurso Agetransp visará à formação de cadastro de reserva (CR), que poderá ser utilizado durante o prazo de validade da seleção, que deverá ser de dois anos, pondendo dobrar.

É provável que, para analista técnico e especialista em regulação, as vagas sejam distribuídas por especialidades.

Os benefícios que serão oferecidos não foram informados. No entanto, possivelmente, os contratados receberão auxílio-refeição e/ou alimentação. Sabe-se que eles terão direito a adicional de qualificação, que é pago quando o concursado possui graduação (no caso do assistente), especialização, mestrado ou doutorado.

A Fundação Getúlio Vargas (FGV) foi escolhida como organizadora do concurso e está preparando o edital, cuja previsão é de publicação em novembro, segundo a Assessoria de Imprensa da Agestransp.

O prazo de inscrição não foi informado, mas é possível que ele seja aberto ainda em novembro. Já as provas, de acordo com a Assessoria de Imprensa da agência, estão programadas para acontecer em março.

Segundo o termo de referência do concurso, as provas objetivas do primeiro concurso da história para a Agetransp serão compostas por questões de Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Específicos.

Entre as disciplinas que farão parte das provas objetivas, conforme conta no TR, são Língua Portuguesa, Legislação Estadual e Legislação da Agetransp.

As avaliações do concurso Agetransp acontecerão preferencialmente na cidade do Rio de Janeiro, no mesmo dia e horário para todos os cargos.

Concurso UFRJ: 191 vagas para diversos cargos

Já o concurso UFRJ vai trazer oferta de 191 vagas para diversos cargos técnico-administrativos, dos níveis médio, médio/técnico e superior. A maior parte será destinada à capital, mas haverá também oportunidades para Duque de Caxias e Macaé.

Dessas 191 vagas, 100 serão destinadas ao cargo de assistente em administração, que exige apenas o nível médio e tem remuneração inicial de R$4.029,90. O quantitativo por cidade não foi informado, mas possivelmente em torno de 90% das oportunidades para essa função será para o Rio de Janeiro.

A relação de todos os cargos que serão oferecidos no concurso UFRJ, com seus respectivos requisitos, pode ser vista abaixo:

Assistente em Administração
* Oferta – 100 vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório/Análises Clínicas
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório/Biologia
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório/Biotério
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório Coleções Geopaleontológicas
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório/Coleções Zoológicas
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório/Farmácia
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório/Física
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório/Patologia Clínica
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Laboratório/Química
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé);
* Requisito – Nível médio completo;

Técnico de Tecnologia da Informação/Sistemas
* Oferta – quatro vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Médio Profissionalizante na área de Informática, Tecnologia da Informação ou Eletrônica com ênfase em Sistemas Computacionais ou Médio completo + curso Técnico na área de Informática, Tecnologia da Informação ou Eletrônica com ênfase em Sistemas Computacionais;

Técnico de Tecnologia da Informação/Redes
* Oferta – seis vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Médio Profissionalizante na área de Informática, Tecnologia da Informação ou Eletrônica com ênfase em Sistemas Computacionais ou Médio completo + curso Técnico na área de Informática, Tecnologia da Informação ou Eletrônica com ênfase em Sistemas Computacionais;

Técnico de Tecnologia da Informação/Suporte e Infraestrutura
* Oferta – cinco vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Médio Profissionalizante na área de Informática, Tecnologia da Informação ou Eletrônica com ênfase em Sistemas Computacionais ou Médio completo + curso Técnico na área de Informática, Tecnologia da Informação ou Eletrônica com ênfase em Sistemas Computacionais;

Técnico em Contabilidade
* Oferta – seis vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Médio Profissionalizante em Contabilidade ou Médio completo + curso Técnico em Contabilidade acrescidos de registro no órgão regulador da profissão.

NÍVEL SUPERIOR

Administrador
* Oferta – duas vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior em Administração acrescido de registro no Conselho Regional de Administração;

Analista de Tecnologia da Informação/Sistemas
* Oferta – oito vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior na área de Informática;

Analista de Tecnologia da Informação/Redes
* Oferta – oito vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior na área de Informática;

Analista de Tecnologia da Informação/Suporte e Infraestrutura
* Oferta – sete vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior na área de Informática;

Assistente Social
* Oferta – uma vaga (Macaé);
* Requisito – Curso Superior em Serviço Social acrescido de registro no Conselho Regional de Serviço Social;

Engenheiro Civil
* Oferta – cinco vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior em Engenharia Civil acrescido de registro no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia;

Engenheiro Elétrico
* Oferta – três vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior em Engenharia Elétrica acrescido de registro no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia;

Engenheiro Telecomunicações
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior em Engenharia de Telecomunicações acrescido de registro no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia;

Engenheiro de Segurança do Trabalho
* Oferta – cinco vagas (Rio de Janeiro ou Macaé);
* Requisito – Curso Superior em Engenharia e registro no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia, acrescido de certificado de conclusão de curso de Especialização em Segurança do Trabalho, com carga horária mínima de 360h;

Médico/Medicina do Trabalho
* Oferta – duas vagas (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de a) Residência Médica em Medicina do Trabalho ou b) Título de Especialista em Medicina do Trabalho concedido pela Associação Nacional de Medicina do Trabalho ou Associação Médica Brasileira;

Médico/Medicina do Viajante
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de certificado de conclusão de curso de Especialização em Medicina de Viagem, com carga horária mínima de 360h;

Médico/Medicina Física e Reabilitação
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de a) Residência Médica em Medicina Física e Reabilitação ou b) Título de Especialista em Medicina Física e Reabilitação concedido pela Sociedade Brasileira de Medicina Física e Reabilitação ou Associação Médica Brasileira;

Médico/Patologia
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de a) Residência Médica em Patologia ou b) Título de Especialista em Patologia concedido pela Sociedade Brasileira de Patologia ou Associação Médica Brasileira;

Médico/Ortopedia e Traumatologia
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de a) Residência Médica em Ortopedia e Traumatologia ou b) Título de Especialista em Ortopedia e Traumatologia concedido pelo Sociedade Brasileira de Ortopedia e Traumatologia ou Associação Médica Brasileira;

Médico/Proctologia
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de a) Residência Médica em Coloproctologia ou b) Título de Especialista em Coloproctologia concedido pela Sociedade Brasileira de Coloproctologia ou Associação Médica Brasileira;

Médico/Psiquiatra
* Oferta – duas vagas (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de a) Residência Médica em Psiquiatria ou b) Título de Especialista em Psiquiatria concedido pela Sociedade Brasileira de Psiquiatria ou Associação Médica Brasileira;

Médico/Sanitarista
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de a) Residência Médica em Medicina Preventiva e Social ou b) Título de Especialista em Medicina Preventiva e Social concedido pela Associação Brasileira de Medicina Preventiva e Administração em Saúde ou Associação Médica Brasileira ou c) Título de Mestrado em Saúde Coletiva ou Saúde Pública;

Médico/Urologia
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Medicina e registro no Conselho Regional de Medicina, acrescido de a) Residência Médica em Urologia ou b) Título de Especialista em Urologia concedido pela Sociedade Brasileira de Urologia ou Associação Médica Brasileira;

Psicólogo/Educacional
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro);
* Requisito – Curso Superior em Psicologia e registro no Conselho Regional de Psicologia, acrescido de certificado de conclusão de curso de Especialização em Psicologia Educacional ou Psicologia Escolar e Educacional, com carga horária mínima de 360h;

Psicólogo/Geral
* Oferta – uma vaga (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior em Psicologia e registro no Conselho Regional de Psicologia;

Químico
* Oferta – cinco vagas (Rio de Janeiro ou Macaé ou Duque de Caxias);
* Requisito – Curso Superior em Química e registro no Conselho Regional de Química;

Técnico Desportivo
* Oferta – três vagas (Rio de Janeiro ou Macaé);
* Requisito – Curso Superior em Educação Física e registro no Conselho Regional de Educação Física.

Leia também – Concurso UniRio: saiu edital para 127 vagas. Até R$5.967!

Para os cargos dos níveis médio e médio/técnico, os vencimentos iniciais são de R$3.029,90, já para os de nível superior, R$4.967,04. No entanto, com a inclusão de R$1 mil de auxílio-alimentação, as remunerações passam a ser de R$4.029,90 e R$5.967,04, respectivamente. Os contratados ainda terão direito a auxílio-transporte, auxílio pré-escolar (R$489,90) e auxílio-saúde.

O Instituto Selecon foi escolhido como organizador do concurso e o contrato com a UFRJ deverá ser assinado até o próximo dia 28. Conforme conta no termo de referência (TR) da seleção, o edital será divulgado em até 30 dias após a formalização contratual. Sendo assim, a seleção deverá ser aberta em novembro.

Segundo o TR, as inscrições ficarão abertas por um mês, já as provas serão aplicadas cerca de 30 dias após o encerramento do prazo. Conforme esse cronograma, tudo indica que as avaliações deverão acontecer entre meados de janeiro e meados de fevereiro.

De acordo com o TR, o concurso UFRJ contará com as seguintes etapas:

* Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
* Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
* Prova prática, de caráter eliminatório e classificatório, para o Técnico de Laboratório (área de atuação Análises Clínicas, Biologia, Biotério, Coleções Geopaleontológicas, Coleções Zoológicas, Farmácia, Física, Patologia Clínica e Química).

Segundo o TR, as provas objetivas e provas discursivas serão aplicadas preferencialmente em um domingo, no turno da manhã, com duração de cinco horas, nas cidades do Rio de Janeiro, Duque de Caxias e Macaé.

As provas deverão ocorrer em dois finais de semana, sendo que no primeiro serão avaliados os candidatos a cargos de nível superior e no segundo, os de nível médio. Sendo assim, haverá a possibilidade de o interessado concorrer a uma função de cada nível de escolaridade. 

As provas objetivas objetivas, para todos os cargos, serão compostas por 50 questões, distribuídas da seguinte forma:

* Conhecimentos de Administração Pública – dez questões (peso 1);
* Conhecimentos Gerais – dez questões (peso 1);
* Conhecimentos de Informática – dez questões (peso 1);
* Conhecimentos Específicos – 20 questões (peso 2).

A novidade é o fato de Língua Portuguesa não fazer parte da prova objetiva. Por outro lado, os candidatos terão que ter bons conhecimentos na disciplina, tendo em vista que haverá aplicação de prova discursiva,

Será considerado aprovado na prova objetiva quem obtiver, pelo menos, as seguintes pontuações:

* Conhecimentos de Administração Pública – cinco pontos;
* Conhecimentos Gerais – cinco pontos;
* Conhecimentos de Informática – cinco pontos;
* Conhecimentos Específicos – 20 pontos.

Já as provas discursivas, segundo o TR, serão compostas por três questões (cada uma valendo dez pontos), abordando situações, procedimentos ou tarefas diretamente relacionadas ao desempenho das atividades profissionais inerentes ao cargo/área de atuação e aos Conhecimentos Específicos.

Segundo o TR, só terão as provas discursivas corrigidas aqueles que forem aprovados nas provas objetivas e se enquadrarem nas seguintes situações:

* Ampla concorrência – Classificados em até três vezes o número de vagas de cada cargo/área de atuação ou os dez primeiros candidatos, o que for maior, considerando-se os empates na última posição;
* Vagas reservadas às pessoas com deficiência – Classificados em até três vezes o número de vagas de cada cargo/área de atuação ou os dez primeiros candidatos, o que for maior, considerando-se os empates na última posição;
* Vagas reservadas às pessoas pretas e pardas – Classificados em até três vezes o número de vagas de cada cargo/área de atuação ou os dez primeiros candidatos, o que for maior, considerando-se os empates na última posição;
* Vagas reservadas às pessoas indígenas – Classificados em até três vezes o número de vagas de cada cargo/área de atuação ou os dez primeiros candidatos, o que for maior, considerando-se os empates na última posição.
* Vagas reservadas às pessoas quilombolas – Classificados em até três vezes o número de vagas de cada cargo/área de atuação ou os dez primeiros candidatos, o que for maior, considerando-se os empates na última posição.