Mais dois anos para que novas contratações sejam feitas. São 1.900 vagas reservadas pelo processo.

O concurso do Tribunal Regional Eleitoral do Rio de janeiro, realizado em 2017 para provimento de vagas para técnico e analista, teve seu prazo de validade prorrogado para mais dois anos. Se antes, ele se encerraria agora em março, o prazo seguirá aberto até abril de 2022.

A seleção está destinada à formação de cadastro de reserva e ao provimento de cargos do quadro de pessoal do órgão, ofertando com 11 vagas imediatas mais cadastro para os cargos de técnico judiciário e de analista judiciário. Os aprovados nesse concurso são entre R$7.260,41 e R$11.345,90, dependendo do cargo escolhido.

Desde 2017 foram realizadas duas seleções foram feitas: no ano do concurso, contratou-se os aprovados para provimento das vagas para analista judiciário, com especialidade em Análise de Sistemas. E em novembro de 2019, para preencher vagas de técnico e analista judiciário.

Cadastro de Reserva

Dentro desse prazo de mais dois anos de validade, a expectativa é que 600 vagas sejam reservadas através do cadastro e 400 para analista administrativo. Além dessas oportunidades, outros cargos abriram vagas para a contratação de novos servidores do TRE-RJ: Técnico da área de Enfermagem, Técnico da área de Operação de Computadores, Técnico da área de Programação de Sistemas, Analista da área Judiciária, Analista de Análise de Sistema, Analista de Medicina Clínica Geral, Analista de Psicologia Clínica e Analista de Medicina do Trabalho.   

Na ocasião de 2017, cerca de 69 mil pessoas se inscreveram para as provas, com a previsão inicial que 1.900 vagas ficariam para cadastro de reserva.

No dia 26 de novembro, a realização das provas objetivas ocorreu em dois turnos:

  • Manhã (de 8h ao 12h30): para analista;
  • Tarde (de 14h30 às 19h): para técnico;

Os milhares de candidatos foram avaliados em 65 questões, sendo 25 de Conhecimentos Gerais e 40 de Conhecimentos Específicos, mais a prova discursiva, consistindo em uma redação (para técnico judiciário/ área administrativa) e estudo de caso para técnico judiciário de todas as especialidades e analista judiciário.

Todos os que já entraram ou ingressarão ao TRE-RJ, serão contratados pelo regime estatutário, que permite a estabilidade aos funcionários.