Investigador (nível médio) foi o último dos cargos do Concurso PC RJ a ter publicado o resultado final do Teste de Aptidão Física. Confira a lista de aprovados!
O Diário Oficial do Estado desta quarta-feira, 17 de agosto, publicou o resultado definitivo do Teste de Aptidão Física do concurso de investigador da Polícia Civil do Rio de Janeiro. Esse é o último resultado divulgado entre todos os cargos da seleção administrada pela Fundação Getúlio Vargas. Os concorrentes às 200 vagas destinadas a investigador podem conferir a lista geral de aprovados nessa etapa e também daqueles que estão sob júdice:
VEJA A LISTA DE APROVADOS NO TAF DE INVESTIGADOR DA POLÍCIA CIVIL RJ (ENTRE AS PGS. 25 E 35)
Só para relembrar: o TAF de investigador foi aplicado entre os dias 26 de junho e 3 de julho, no Centro de Treinamento de Deodoro, localizado na Estrada São Pedro de Alcântara, 2020, (Vila Militar), na cidade do Rio de Janeiro. Eles tiveram que executar corretamente quatro exercícios físicos:
TAF Investigador – Mulheres:
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EXERCÍCIO |
ÍNDICE MÍNIMO |
TEMPO MÁXIMO |
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Flexão de cúbitos (braços) |
20 repetições |
Um minuto |
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Flexão Abdominal |
25 repetições |
Um minuto |
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Corrida de Velocidade |
100 metros |
22 segundos |
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Corrida de Resistência |
2.000 metros |
12 minutos |
TAF Investigador – Homens:
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EXERCÍCIO |
ÍNDICE MÍNIMO |
TEMPO MÁXIMO |
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Flexão de cúbitos (braços) |
30 repetições |
Um minuto |
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Flexão Abdominal |
30 repetições |
Um minuto |
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Corrida de Velocidade |
100 metros |
20 segundos |
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Corrida de Resistência |
2.400 metros |
12 minutos |
Concluída a fase do Teste de Aptidão Física, a FGV deverá divulgar, em breve, as convocações para as próximas etapas do Concurso PC RJ:
- Exame Psicotécnico;
- Exame Médico;
- Investigação social;
- Curso de formação.
Essa última etapa de avaliação será gerenciada pela Academia de Polícia Sylvio Terra (Acadepol).
Mas é preciso frisar que mais aprovados na etapa objetiva do Concurso PC RJ poderão ser chamados para prestarem o teste físico, já que em maio deste ano foi sancionada a lei que determina a exclusão da chamada “cláusula de barreira” dos seis editais publicados em setembro de 2021. Desta forma, estipula-se que até 22 mil aprovados estejam aptos a passarem pelo teste físico.
No TAF dos seis cargos do concurso da Polícia Civil já realizados, mas de 7 mil candidatos foram avaliados, já que a FGV manteve, inicialmente, a convocação de 4.800 aprovados nas provas objetivas e ainda chamou mais 2.600 selecionados, quantitativo decorrente da autorização concedida pelo governador Cláudio Castro no início de julho.
Maior parte de contratados será para o quadro de investigador
No concurso aberto em setembro do ano passado, a Polícia Civil fluminense disponibilizou 400 vagas imediatas a serem distribuídas em sete cargos da área policial. A maior parte dessas oportunidades foi reservada justamente para o cargo de investigador, que ofertou 200 vagas para candidatos com nível médio e Carteira Nacional de Habilitação na categoria B. Os novos investigadores receberão salário de R$5.840,37.
Confira abaixo a distribuição das vagas para os outros cargos do Concurso PC RJ com seus respectivos requisitos e remunerações:
- Auxiliar de necropsia – 10 vagas (nível fundamental; R$4.606,29);
- Técnico de necropsia – 10 vagas (nível médio; R$5.165,75);
- Inspetor – 100 vagas (nível superior + CNH na categoria B; R$6.380,29);
- Perito criminal – Cinco vagas (nível superior em Engenharia Civil ou Mecânica ou Química; R$9.924,06);
- Perito legista – 25 vagas (nível superior em Medicina; R$9.924,06);
- Delegado – 50 vagas (nível superior em Direito; R$18.745,95).
Vale frisar que o cargo de delegado ainda não teve o TAF aplicado, já que essa é a única carreira em que os candidatos passaram por uma prova discursiva e uma prova oral. Além disso, a organização do concurso para delegado ficou sob a responsabilidade do Cebraspe, e não da FGV como nos outros cargos.
Os futuros servidores da Polícia Civil ainda terão direito também o auxílio-alimentação de R$264, (valor unitário de R$12 para 22 dias de trabalho), em carga de trabalho de 40 horas semanais ou por sistema de escala de serviço, e esses profissionais serão contratados pelo regime estatutário, que assegura estabilidade no serviço público.
Como a Polícia Civil planeja reforçar o efetivo de agentes de segurança em todo o estado e com a já mencionada exclusão da cláusula de barreira, mais aprovados poderão ser incorporação ao quadro do órgão durante o prazo de validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período a contar da data de homologação.
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