Cebraspe também liberou a convocação para a avaliação psicossocial e para o procedimento de verificação da condição declarada.
Saiu no Diário Oficial do Estado, nesta terça-feira, dia 24, o resultado final das provas objetivas do concurso da Procuradoria-Geral do Estado do Rio de Janeiro, para as carreiras de técnico e analista. O Cebraspe, organizador da seleção, também já liberou esse documento e publicou a convocação para a avaliação psicossocial dos candidatos que se declararam pessoas com deficiência e a convocação para o procedimento de verificação da condição declarada para concorrer às vagas reservadas a negros, índios e hipossuficientes.
RESULTADO FINAL E CONVOCAÇÕES DO CONCURSO PGE RJ
As justificativas de alteração/anulação dos gabaritos preliminares das provas objetivas estão previstas para serem divulgadas no próximo dia 27, no site do Cebraspe www.cebraspe.orb.br/concursos/pge_rj_22. A banca também já disponibilizou em seu portal o acesso individual ao gabarito definitivo das provas de analista e técnico. Para ter acesso ao gabarito, é preciso informar o CPF e a senha de cadastro.
CONSULTE O GABARITO DEFINITIVO DAS PROVAS DA PGE RJ
Foi considerado aprovado na prova objetiva do concurso PGE RJ aqueles que atingiram pontuação igual ou superior a dez pontos na parte de Conhecimentos Gerais, 21 na parte específica e 36 no conjunto total das duas provas.
A avaliação psicossocial está programada para quinta-feira, dia 26, nos horários estabelecidos no edital de convocação. Já o procedimento de verificação declarada para concorrer às vagas de reservadas a negros ocorrerá no próximo dia 29.
O resultado provisório na avaliação biopsicossocial dos candidatos que se declararam pessoas com deficiência e no procedimento de verificação da condição declarada para concorrer às vagas reservadas a negros, índios e hipossuficiente está programado para 7 de junho, também no site do Cebraspe.
O concurso PGE RJ, que oferece 12 vagas nas carreiras de técnico (nível médio) e analista (nível superior), reuniu 11.262 candidatos. O prazo de validade será de dois anos, podendo dobrar. As contratações ocorrerão pelo regime estatutário (garantia de estabilidade).
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