Empresa formará cadastro de reserva para contratar 6 mil servidores para atuarem em cargos como o de enfermeiro, técnico de enfermagem médico, que estão na linha de frente contra o Coronavírus.

Nesta segunda-feira, 06 de abril, às 22h se encerrarão as inscrições para o concursos de vagas temporárias da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh). Quem ainda estiver interessado, deve acessar o site do Instituo AOCP, preencher formulário com todos os dados de inscrição devidamente informados, sem ser permitidos erros ou pedidos para alterar os dados cadastros, além de selecionarem a unidade hospitalar que desejam trabalhar. E não será cobrada nenhuma taxa de inscrição.

Ao todo, a Ebserh contratará 6.381 profissionais em caráter emergencial para atuarem no atendimento a pacientes contaminados pelo Covid-19, que estejam internados ou busquem tratamento nos Hospitais Universitários administrados pela Ebserh. O concurso destina vagas para os seguintes cargos e suas respectivas jornadas de trabalho e remunerações:

  • Técnico de enfermagem: 36 horas - R$3.255,32;
  • Enfermeiro: 36 horas - R$6.690,39;
  • Enfermeiro (terapia intensiva): 36 horas - R$6.690,39;
  • Enfermeiro (urgência e emergência): 36 horas - R$6.690,39;
  • Fisioterapia: 36 horas - R$4.725,20;
  • Engenheiro clínico: 40 horas - R$10.350,45;
  • Engenheiro mecânico: 40 horas - R$10.350,45;
  • Arquiteto: 40 horas - R$10.350,45;
  • Médico: 24 horas - R$8.647,57;
  • Médico (medicina de Emergência): 24 horas - R$8.647,57;
  • Médico (anestesiologista): 24 horas - R$8.647,57;
  • Médico (clínica médica): 24 horas - R$8.647,57;
  • Médico (medicina intensiva): 24 horas - R$8.647,57;

De acordo com edital publicado no dia 30 de março, aqueles que irão preencher essas vagas, irão atuar até o dia 28 de fevereiro de 2021.

Como será feita a seleção dos candidatos?

A seleção de temporários será através de avaliação de títulos e de experiência profissional. Exceto para o cargo de técnico de enfermagem, que passará somente pela experiência profissional. Ambas as etapas são de caráter classificatório.

Esse processo da Ebersh também visará à reposição de trabalhadores que venham se ausentar por motivos de doença. Segundo consta no cronograma da seleção, a homologação do processo seletivo deve ter início em 8 de abril, cabendo recurso para aqueles que não forem contemplados com as vagas. Assim que for divulgado o resultado final, será aberto o prazo de validade desse processo que é de um ano, podendo ser prorrogado por igual período.