Novo concurso terá mil vagas, exclusivas para pessoas com deficiência (PcD's). Cargo de entrada é o tecnico bancário, que exige nível médio.

O presidente da Caixa Ecônomica Federal, Pedro Guimarães, anunciou que o banco vai realizar 10 mil contratações, sendo 4 mil novos concursados. "Vamos contratar mais 10 mil pessoas. Destas, 4 mil serão novos empregados, 3 mil dependem de autorização da Sest e mil serão PCDs (pessoas com deficiência) em um novo concurso, em setembro deste ano", anunciou o presidente da Caixa, em vídeo.

A Assessoria de Imprensa da Caixa divulgou nota esclarecendo que 3 mil contratações serão oriundas do concurso vigente (2013), a depender ainda da autorização da Secretaria de Coordenação e Governança das Empresas Estatais (Sest), para ampliação do quadro de pessoal. As outras mil serão para PcD's, em concurso específico para esse público, com previsão de lançamento de edital até setembro deste ano.

Segundo a Caixa, as outras 6 mil vagas serão para estagiários e aprendizes (5.200) e vigilantes e recepcionistas (800). As admissões serão destinadas às 250 novas agências que a Caixa Econômica Federal está abrindo.

No vídeo, o presidente da Caixa não dá detalhes sobre o novo concurso para PcD's, mas é praticamente certo que as vagas sejam para técnico bancário, que é o cargo de entrada no banco. Para concorrer, basta ter o nível médio. A remuneração atual ainda não foi informada, mas gira em torno de R$4 mil, assim como é o escriturário do Banco do Brasil, que é  carreira similar. As contratações ocorrem pelo regime celetista.

A contratação de aprendizes para atuação na CAIXA ocorre por meio de parceria com entidades sem fins lucrativos, selecionadas por meio de chamada pública e conveniadas para essa finalidade, conforme a Lei de Aprendizagem.

A Caixa explica que as vagas de estágio serão providas por candidatos que já foram aprovados em processo de seleção realizado pelo Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE), mas outros processos seletivos poderão acontecer, caso seja identificada a necessidade de abertura de mais vagas.

Para provimento do serviço de vigilância e recepção em suas unidades, a Caixa realiza a contratação de empresas especializadas em tais serviços, sempre em observância à legislação vigente.

 

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