Muitos não sabem, mas é possível trabalhar para a Marinha do Brasil sem ser alistado nas Forças Armadas. Trata-se da prestação do Serviço Militar Temporário (SVM), que costuma oferecer vagas para profissionais de nível superior, tanto para o sexo feminino quanto masculino.
A seleção tem como objetivo preencher os quadros técnicos da Marinha de profissionais civis temporários, que possuam conhecimentos técnico-profissionais a disponibilizar para as Forças Armadas. Os convocados nesta seleção assumem o cargo de Oficial de 2.ª Classe da Reserva da Marinha (RM2).
O vínculo inicial destes profissionais com a Marinha é de 12 meses, com este primeiro ano sendo um período de estágio. Após este estágio inicial, o contrato pode ir sendo renovado, de um em um ano, estando a critério do superior do contratado. O prazo máximo de renovação é de até oito anos.
Como funciona o período de estágioOs voluntários da área de saúde cumprem o Estágio de Adaptação e Serviço (EAS), enquanto os que se candidatarem aos cargos das áreas de Engenharia, Técnica e Técnica-Magistério cumprirão Estágio de Serviço Técnico (EST). Os dois são divididos em:
- Instrução Militar-Naval e Estágio de Qualificação de Prática Militar-Naval
Esta é a etapa que dura maior parte do estágio, sendo 11 meses do período. A instrução é conduzida pelo Órgão de Formação da Reserva ou Centro de Instrução, onde os aprovados irão receber instrução Militar-Naval.
Nos primeiros 45 dias, terão de fazer um curso online. No restante do período, ocorrerão treinamentos relacionados ao desempenho de serviços e práticas militares navais
2. Aplicação dos conhecimentos técnico-profissionais.
Esta segunda etapa, por sua vez, já é mais resumida: os incorporados terão de aplicar os conhecimentos técnicos-profissionais que adquiriram na 1ª fase do estágio.
As condições e remunerações para Concurso Marinha RM2Vejamos os requisitos para ingressar no cargo do Concurso Marinha RM2. As condições de ingresso são:
- Ser voluntário;
- Ser brasileiro nato;
- Ser maior de 18 anos; e
- Ter, no máximo, 6 anos de Serviço Militar e/ou Serviço Público prestados, até a data de sua incorporação.
Além disso, de acordo com os cargos divulgados, poderá ser exigido diploma de Bacharelado/Tecnólogo ou Bacharelado/Licenciatura.
A remuneração inicial, ao ingressar no cargo como guarda-marinha e aspirante a oficial, é de R$ 6.993. Depois de seis meses, este valor pode subir para R$ 7.490,00, sendo promovido para o cargo de segundo-tenente. Após um ano, o profissional poderá ser promovido a primeiro-tenente, com soldo de R$ 8.245,00.
