Está confirmado! A comissão interna do Tribunal Regional do Trabalho do Estado de Pernambuco começará os preparativos para a realização do novo concurso TRT PE agora em janeiro.

É mais uma oportunidade para quem está à procura de um emprego estável e, para isso, deseja ingressar na carreira pública. A comissão é responsável pela elaboração da minuta do edital, pela definição do número de vagas e pela escolha da instituição organizadora.

Então, se esse é o seu caso, é bom ficar atendo. É uma ótima oportunidade. O concurso TRT PE deve oferecer, inicialmente, 32 vagas imediatas, sendo 23 para o cargo de técnico judiciário, que pede apenas escolaridade de nível médio, e nove para analista judiciário, que pode curso superior completo.

O concurso também servirá para a formação de um cadastro de reserva para futuras contratações. É que o Tribunal Regional do Trabalho do Estado de Pernambuco - TRT PE ainda aguarda a aprovação do Projeto de Lei nº 2.641 de 2015, que cria mais 128 cargos, sendo 40 para técnico judiciário, de nível médio. Esse projeto, aliás, já passou pela Comissão de Trabalho, de Administração e Serviço Público da Câmara dos Deputados.

Remuneração é grande atrativo

Além da tão sonhada estabilidade no emprego, a remuneração é um grande atrativo. E com novo reajuste. A partir de agora, as remunerações iniciais para os cargos que poderão ter vagas oferecidas nesse concurso TRT PE são: R$ 7.592,53 mensais, para técnico judiciário (área administrativa - sem especialidade - apenas nível médio; área de apoio especializado - nível médio/técnico); R$ 8.650,18 mensais, para técnico judiciário (área administrativa especializada - segurança - nível médio e carteira de motorista D ou E).

No nível superior, R$ 11.890,82 mensais, para analista judiciário (área judiciária - para os formados em Direito, e área de apoio especializado - para os formados em Medicina); e R$ 13.626,13 mensais (analista judiciário - oficial de justiça - para os formados em Direito - em virtude da Gratificação de Atividade Externa).