Prefeitura de Saquarema confirma que, apesar dos atrasos, seleção para cargos de nível médio continua nos planos e deve ser aberta nos próximos meses.
Entre o fim de janeiro e início deste mês de fevereiro, ocorreram no município de Saquarema, na região dos lagos do estado do Rio de Janeiro, as provas do concurso que totalizou 1.344 vagas. Porém, a Prefeitura de Saquarema ainda possui 218 vagas previstas inicialmente que ainda não foram preenchidas. A previsão é de que o edital para esses cargos fosse publicado em janeiro, o que ainda não aconteceu.
Agora, o poder executivo municipal confirmou que a seleção para a Guarda Municipal e outros cargos de nível médio deverá ser aberta nos próximos meses:
"Além dos três editais já liberados, a Prefeitura de Saquarema e o IBAM ainda irão liberar mais dois editais nos próximos meses, sendo um para a área da Saúde e outro para a área da Segurança Pública", declarou a Prefeitura
Dentro do total de vagas previstas no projeto básico firmado junto ao Instituto Brasileiro de Administração Municipal (Ibam), 50 serão voltadas para a Guarda Municipal e para os seguintes cargos:
- Agente comunitário de saúde (43 vagas);
- Agente de combate às endemias (30);
- Agente de trânsito (50);
- Guarda ambiental (cinco);
- Guarda-vidas (40).
Distribuição das 191 vagas do Concurso Saquarema RJ
Em relação à seleção aberta em novembro do ano passado, ela atraiu o interesse de 14.268 inscritos, sendo 13.652 disputando os cargos da Administração Direta e 596 aos postos do Instituto de Benefícios e Assistência dos Servidores Municipais (Ibass).
A maior parte dos inscritos se concentrou no cargo de assistente administrativo, voltada para quem concluiu o ensino médio: foram 4.869 candidatos para 57 vagas de ampla concorrência, o que gera um índice de 85,42 candidatos por vaga.
O Ibam aplicou os exames objetivos nos dias 22, 28 e 29 de janeiro, para cargos da Administração Direta, e no dia 5 de fevereiro para quem se inscreveu às funções do Ibass. O formato das provas variou conforme o nível de escolaridade, porém, todas contaram com um total de 40 questões de múltipla escolha, distribuídas da seguinte maneira:
Prova para cargos de Nível médio:
- Português (dez questões);
- Informática e Conhecimentos Gerais do Município (dez) – com exceção dos cargos de cuidador;
- Conhecimentos Gerais do Município (dez) – apenas para os cargos de cuidador;
- Conhecimentos Específicos (20).
Prova para cargos de Nível superior:
- Português (dez);
- Legislação Municipal e Conhecimentos Gerais do Município (dez);
- Legislação do SUS e Conhecimentos Gerais do Município (dez) – cargos da Saúde;
- Conhecimentos Específicos (20).
O mínimo de pontos a ser obtido para avançar no Concurso Saquarema é de 54 pontos. Além disso, os candidatos analista tributário, auditor fiscal e procurador precisam verificar a média necessária de pontos para serem convocados à prova discursiva. O Ibam ainda aplicará um exame de títulos para quem estiver inscrito para procurador.
A previsão é de que o Concurso Saquarema seja homologado a partir de 28 de março. Quando isso acontecer, os novos servidores municipais serão distribuídos entre cargos de nível médio/técnico e superior:
Concurso Saquarema - Prefeitura
Nível Médio/Técnico: assistente administrativo (60 vagas), cuidador de idoso (cinco) e cuidador infantil (quatro).
Nível Superior: agente fiscal de obras (dez vagas); agente fiscal de posturas (dez); analista tributário (dez); arquiteto (três); assistente social (30); auditor fiscal (três); bibliotecário (duas); biólogo (duas); contador (dez); engenheiro civil (quatro); engenheiro ambiental (uma); farmacêutico (duas); geólogo (uma); médico hepatologista (uma); médico infectologista (duas); médico pneumologista (uma); médico veterinário (duas); museólogo (uma); nutricionista (cinco); procurador (cinco); e psicólogo (dez).
Concurso Saquarema – Ibass
Nível Médio: Três vagas de assistente administrativo
Nível Superior: Uma vagas para assistente social, uma para contador e duas para procurador autárquico
Os ganhos para os novos servidores irão variam entre R$1.212 e R$4.972,07, com jornadas que podem ser de 20h a 40h semanais. As contratações serão pelo regime estatutário, que garante a estabilidade ao servidor.
