Processo de licitação que definirá a banca organizadora do concurso de 527 vagas em Nilópolis se encerrará entre o fim de julho ou até início de agosto.
O Diário Oficial da prefeitura de Nilópolis, cidade da Baixada Fluminense, publicado na última sexta-feira, 17 de julho, divulgou que a sessão pública referente ao processo licitatório responsável pela escolha da organizadora do concurso público no município será retomada. A reunião realizada na última sexta, com a participação de quem organiza esse processo foi para analisar e definir a empresa vencedora da licitação.
O anúncio oficial deve ser feito entre o fim de julho e início de agosto. A empresa escolhida assinará o contrato com a prefeitura para que, então, algumas informações referentes ao concurso e recebam os últimos ajustes antes da publicação do edital, onde serão definidas as datas do cronograma do concurso, como o prazo de inscrição, datas de realização das etapas de avaliação, entre outras informações que serão importantíssimas para os concorrentes.
Detalhes sobre vagas e requisitos
Conforme consta no projeto básico do concurso, a cidade de Nilópolis abrirá 527 vagas para cargos de todos os níveis de escolaridade. O cargo que traz a maior oferta de vagas será o de professor, com 313 vagas, divididas em especialidades de nível médio e superior:
Nível médio: Professor I de Ensino Fundamental e Professor I de Ensino Infantil.
Nível superior: Professor II em Ciências, Educação Artística, Educação Física, Geografia, História, Língua Portuguesa e Matemática.
O cargo com a segunda maior oferta é o de Médico, com um total de 43 vagas em diversas especialidades: Angiologista, Cancerologista, Cardiologista, Clínico Geral, Endocrinologista, Gastroenterologista, Generalista, Geriatra, Ginecologista, Infectologista Hospitalar, Neurologista, Pediatra, Proctologista, Psiquiatra e Médico PSF.
Confira abaixo a oferta de vagas nos outros cargos:
Nível Fundamental
- Agente Comunitário de Saúde – 2 vagas;
- Auxiliar de Saúde Bucal – 3 vagas;
- Auxiliar de Serviços Gerais – 12 vagas;
- Cuidador de Idosos – 17 vagas;
- Inspetor de Alunos – 19 vagas;
- Merendeira – 21 vagas;
- Monitor de Alunos – uma vaga;
- Motorista – 7 vagas;
- Vigia – 6 vagas.
Nível Médio e/ou Técnico
- Fiscal de Tributos – 2 vagas;
- Intérprete de Libras – 2 vagas;
- Oficineiro – 5 vagas;
- Técnico de Enfermagem PSF - 2 vagas;
- Técnico de Enfermagem SAMU – uma vaga.
Nível Superior
- Bibliotecário – uma vaga;
- Biólogo – uma vaga;
- Enfermeiro – 6 vagas;
- Enfermeiro PSF- 19 vagas;
- Farmacêutico – 3 vagas;
- Fisioterapeuta - 7 vagas;
- Fisioterapeuta PSF – uma vaga;
- Nutricionista – 5 vagas;
- Odontólogo – 11 vagas;
- Procurador Municipal - 2 vagas;
- Psicólogo - 7 vagas;
- Terapeuta Ocupacional – 3 vagas;
- Veterinário – 2 vagas.
Sobre as avaliações
O mesmo projeto básico também definiu como será a avaliação aos concorrentes a esses cargos, que terão de responder a 40 questões objetivas, divididas em Conhecimentos Básicos e Específicos. O projeto não informa quais disciplinas irão compor essa avaliação, mas observando o que caiu no último concurso da cidade, realizado em 2016, foram cobrados conhecimentos sobre:
- Português;
- Sistema Único de Saúde (apenas para cargos da área da saúde);
- Lei Orgânica do Município de Nilópolis;
- Conhecimentos Específicos;
- Fundamentos da Educação (apenas para professor);
- Raciocínio Lógico (apenas para tradutor e intérprete de libras).
Além da parte objetiva, os futuros inscritos passarão prova de aptidão médica, de aptidão física e avaliação de títulos.
