Três cargos da área de radiologia e enfermagem estavam suspensos, desde dezembro, por liminar da Justiça.

Conforme informação do site IBFC, a banca organizadora do concurso nacional da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh), os três cargos da área Assistencial que estavam suspensos desde dezembro foram retomados nesta segunda-feira, dia 20. Assim, você que se inscreveu para esse concurso, a fim de concorrer às vagas de tecnólogo em radiologia, tecnólogo em radiologia (área de Radioterapia), e enfermeiro perfusionista (área de enfermagem), já pode retomar os estudos pois o processo de seleção seguirá normalmente. Vale lembrar que as provas serão aplicadas já no dia 02 de fevereiro.

Sendo assim, o número de inscritos está distribuído desta forma:

Tecnólogo em radiologia: conta com 387 inscritos, sendo 194 para o Hospital Universitário de Brasília (HUB-UNB), 109 para o da Universidade Federal do Maranhão (HU-UFMA) e 84 para o Hospital Universitário Antônio Pedro, da UFF, no Rio de Janeiro.

Técnico em radiologia na especialidade Radioterapia: foram 61 inscritos - 35 para Brasília e 26 para o Hospital das Clínicas de Goiás, da UFG.

Essas duas carreiras exigem graduação Tecnológica na área, além do registro profissional no Conselho Regional. Para as vagas de Radioterapia também é preciso o título de especialista.

Para enfermeiro Perfusionista, o concurso Ebserh nacional registrou 39 inscritos, sendo 17 para o hospital da UFMG, 07 para o Hospital da UFF e 15 para o Hospital Universitário Onofre Lopes, da UFRN. As vagas exigem graduação e residência em Enfermagem nas áreas de Cardiologia ou Perfusionista (responsável por operar a máquina de circulação extracorpórea e demais acessórios dentro da equipe de cirurgia).  

Quem se inscreveu para esse concurso terá acesso, no site da própria IBFC, aos locais de aplicação das provas objetivas a partir de 27 de janeiro.

Como serão as provas?

As provas objetivas, que correspondem à primeira etapa do processo, serão aplicadas no dia 2 de fevereiro e terão quatro horas de duração. Dentro desse tempo, os inscritos responderão a 50 questões (níveis médio e técnico) ou 60 questões (nível superior) com conteúdos oriundos das seguintes disciplinas:

  • Português;
  • Raciocínio Lógico (exceto para médicos);
  • Noções de Informática (apenas para a área administrativa);
  • Legislação do SUS;
  • Legislação da Ebserh;
  • Conhecimentos Específicos.

Essas provas serão de caráter eliminatório e classificatório, com as notas atribuídas numa escala de 0 a 100 pontos. Ou seja, será considerado habilitado, quem obter nota igual ou superior a 50. Menos que 50 pontos será automaticamente eliminado.

Já a segunda etapa do concurso será a análise de títulos para cargos de nível superior e de experiência profissional para os de nível médio e será de caráter classificatório. Serão convocados, os habilitados na prova objetiva e que estiverem dentro da zona de classificação, de acordo com a informação contida no quadro do Anexo II do edital. Também sairão aprovados aqueles que estiverem empatados na última posição de classificação, caso isso aconteça.

A nota final do concurso Ebserh corresponde à soma dos pontos obtidos nas duas etapas de avaliação e os concorrentes serão classificados em ordem decrescente de pontos, de acordo com a concorrência em determinada vaga.

Número de inscrições homologadas

No último dia 08 de janeiro, foi divulgado as inscrições homologadas para o concurso nacional do Ebserh. Mais de 324 mil pessoas se inscreveram; foram 16.183 cadastros para as vagas da área Médica, 230.117 para a área Assistencial e 78.530 para a área Administrativa. Entre os cargos onde houve mais inscritos foram os de assistente administrativo (nível médio), com cerca de 58 mil inscritos e técnico de enfermagem (nível técnico), com 103 mil inscrições. Muito dessa grande concorrência para preencher 180 vagas mais cadastro de reserva, se deve à remuneração: o vencimento inicial de R$2.451,14 para trabalhar 40 horas por semana.

Vale ressaltar que as vagas são distribuídas por unidades hospitalares e que elas são concorridas separadamente. A medição da concorrência de cada cargo deve ser feita a partir da consulta do número de inscritos para a unidade à qual está concorrendo e não para o total do cargo.

São ofertadas 1.660 vagas distribuídas entre mais de 30 unidades hospitalares ao redor do Brasil, abrangendo oportunidades para cargos de níveis médio, técnico e superior com remunerações iniciais de até R$14 mil.