O cronograma de atividades do concurso Correios, que deverá trazer oferta de 7 mil vagas em vários cargos, sendo a maior parte para carteiro, será anunciado na próxima terça-feira, dia 2 de abril.
A informação consta de um boletim interno dos Correios, chamado Primeira Hora. "A empresa irá divulgar no Primeira Hora da próxima terça-feira, 2 de abril, o cronograma dos próximos passos sobre o concurso público", diz o comunicado dos Correios.
A expectativa é de que, na próxima terça-feira, dia 2, seja anunciada a previsão de quando será iniciado o processo para escolha da banca organizadora, quando o edital será divulgado, bem como do mês de aplicação das provas.
Espera-se também que os Correios possam informar ainda a oferta exata de vagas, bem como os cargos que serão oferecidos no concurso, cujo edital está programado para sair ainda este ano, possivelmente no segundo semestre.
Correios já fez contato com duas organizadoras
Conforme a reportagem da DEGRAU CULTURAL informou na última quarta-feira, dia 27, ao menos duas grandes organizadora já foram procuradas pelos Correios, visando à realização do seu próximo concurso.
A informação foi apurada pela reportagem da DEGRAU CULTURAL junto a fontes de duas grandes bancas organizadoras, que pediram anonimato. “Há conversas iniciais”, disse uma delas, ao ser questionada sobre o contato da estatal para a organização do concurso Correios.
A informação vai ao encontro do que a Assessoria de Imprensa da estatal havia informado à reportagem da DEGRAU CULTURAL, no último dia 14, de que os preparativos do concurso Correios já tinham sido iniciados pela comissão responsável pela seleção.
Na ocasião, a Assessoria de Imprensa dos Correios informou que a comissão do concurso já trabalhava no cronograma e na elaboração do termo de referência (TR) - ou projeto básico - da seleção.
O TR é uma espécie de minuta de edital. Esse documento rege o processo de escolha da organizadora e traz os principais detalhes de um concurso, tais como vagas, cargos e etapas de seleção.
“Os Correios designaram, no último dia 28, a comissão organizadora que conduzirá a realização do concurso público desta estatal. Neste momento, a comissão trabalha na definição de cargos e vagas, bem como no projeto para contratação da banca organizadora, além da elaboração do cronograma da realização do certame. Mais informações serão divulgadas oportunamente”, informou, por e-mail, a Assessoria de Imprensa dos Correios, no último dia 14.
Tendência é de edital no segundo semestre
O presidente dos Correios, Fabiano Silva, já deu declarações de que o concurso será aberto este ano. Como o TR está em elaboração e a banca organizadora ainda precisa ser contratada, a tendência é que o edital só seja divulgado no segundo semestre.
Há ainda outros dois fatores que contribuem para que o edital seja divulgado no segundo semestre. Um deles é que os Correios só querem divulgar o edital quando for finalizado o novo de um novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) da estatal.
Fora isso, também está em discussão com os sindicatos um novo plano de saúde para os funcionários. O objetivo da estatal é que os novos funcionários já ingressem na nova modalidade que está em estudo.
Em entrevistas realizadas pela reportagem da DEGRAU CULTURAL, sindicalistas informaram que o objetivo dos Correios é abrir concurso para 7 mil vagas, abrangendo diversos cargos, não apenas o de carteiro.
A ideia da estatal é contemplar fortemente a área operacional, mas também a área administrativa e os Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (Sesmt).
Por isso, é muito provável que a estatal divulgue até três editais. Alguns cargos que deverão ser oferecidos são os seguintes:
- Área operacional – Carteiro e atendente comercial; (todos de nível médio)
- Área administrativa – Diversos cargos; (nível superior)
- Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (Sesmt) – Auxiliar de enfermagem do trabalho, técnico em segurança do trabalho, enfermeiro do trabalho, engenheiro do trabalho e médico do trabalho. (níveis médio/técnico e superior)
Para a área operacional, é provável que a carreira de operador de triagem e transbordo não seja oferecida no concurso, pois, segundo consta no site da estatal, ela está em extinção.
No entanto, os sindicatos que representam os funcionários dos Correios estão negociando com a direação da estatal para que, apesar da extinção, o cargo de operador de triagem e transbordo seja incluído no concurso, dada a grande carência de pessoal.
Veja valor das atuais remunerações
Como informado, os Correios estão trabalhando internamente na elaboração do novo PCCS dos funcionários, o que vai alterar os vencimentos iniciais de ingresso na estatal.
No entanto, a reportagem da DEGRAU CULTURAL fez um levantamento dos valores atuais, com a ajuda do Sindicato dos Trabalhadores em Correios (Campinas e Região) e com base no atual PCCS (cujas tabelas salariais estão no site dos Correios) e no recente acordo coletivo de trabalho.
Na área operacional, os vencimentos iniciais atuais para as carreiras de carteiro,operador de triagem e transbordo e atendente comercial (todos com exigência de nível médio) são de R$2.256,18, para quem trabalha 40 horas semanais (de segunda a sexta). No entanto, para as duas primeiras carreiras é possível trabalhar 44 horas semanais (de segunda a sábado), de forma que o salário inicial passa a ser de R$2.594,60.
O Sindicato dos Trabalhadores em Correios alerta, entretanto, que os funcionários novatos, recém-empossados em concursos, sempre trabalham 40 horas semanais. Ao longo dos anos é possível que o empregado seja convocado para atuar por 44 horas semanais.
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Os funcionários da área operacional contam ainda com adicionais de atividade, cujos valores são de R$676,85 para carteiro de 40h e de R$778,38 para carteiro 44h, R$312,26 para atendente comercial e R$207,75 para operador de triagem e transbordo.
Fora isso, todos os funcionários dos Correios têm direito a R$306,21 de vale-cesta e R$1.076,24 (média para 22 dias de trabalho) ou R$1.271,92 (média para 26 dias de trabalho) de vale-refeição/alimentação (valor unitário de R$48,92). O primeiro valor é pago a quem trabalha de segunda e sexta (40h), já o segundo, para quem atua de segunda a sábado (44h).
Carteiro: ganhos de até R$4.951 mensais
Somando os vencimentos, os adicionais de atividade, o vale-cesta e o vale-refeição/alimentação, as remunerações para a área operacional chegam os seguintes valores:
CARTEIRO (40 horas semanais)
- Vencimentos – R$2.256,18;
- Adicional de Atividade de Distribuição e/ou Coleta Externa (AADC) –R$676,25 (30% do salário);
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$4.314,88
CARTEIRO (44 horas semanais)
- Vencimentos – R$2.594,60
- Adicional de Atividade de Distribuição e/ou Coleta Externa (AADC) –R$778,38 (30% do salário);
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.271,92;
TOTAL – R$4.951,11
OPERADOR DE TRIAGEM E TRANSBORDO (40 horas semanais)
- Vencimentos – R$2.256,18;
- Adicional de Atividade de Tratamento (AAT) – R$207,75
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$3.846,38
OPERADOR DE TRIAGEM E TRANSBORDO (44 horas semanais)
- Vencimentos – R$2.594,60;
- Adicional de Atividade de Tratamento (AAT) – R$207,75
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.271,92;
TOTAL – R$4.380,48
ATENDENTE COMERCIAL (40 horas semanais)
- Vencimentos – R$2.256,18;
- Adicional de Atendimento em Guichê (AAG) – R$312,26;
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$3.950,89
Área administrativa e SESMT: veja remunerações
Com base no atual PCCS, as remunerações iniciais para a área administrativa e para o SESMT deverão ser as seguintes:
ÁREA ADMINISTRATIVA (nível médio e nível médio/técnico)
- Vencimentos – R$2.256,18;
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$3.638,63
ÁREA ADMINISTRATIVA (nível médio)
- Vencimentos – R$6.557,01;
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$7.939,46
SESMT (nível médio/técnico)
Auxiliar de enfermagem do trabalho
- Vencimentos – R$2.623,94;
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$4.006,39
Técnico de segurança do trabalho
- Vencimentos – R$3.543,67;
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$4.926,12
SESMT (nível superior)
Enfermeiro do trabalho
- Vencimentos – R$6.557,01;
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$7.939,46
Engenheiro de segurança do trabalho
- Vencimentos – R$6.856,25;
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$8.238,70
Médico do trabalho
- Vencimentos – R$6.856,25;
- Vale-cesta – R$306,21;
- Vale-refeição/alimentação – R$1.076,24;
TOTAL – R$8.238,70
Os aprovados e classificados no próximo concurso Correios serão contratados pelo regime celetista.
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