Concurso Cabo Frio-RJ: Ibam assina contrato para ser a banca do processo de 1.068 vagas

Próxima etapa será a publicação do edital. Prefeitura espera que mais de 40 mil pessoas se candidatem

A prefeitura de Cabo Frio, cidade da região dos lagos do Rio de Janeiro, assinou o contrato com a banca organizadora do concurso de 1.063 vagas para cargos de todos os níveis de escolaridade. O Instituto Brasileiro de Administração Municipal (Ibam) será a responsável pela publicação do edital, previsto para esse mês de abril e também por elaborar o modelo das provas. Após a assinatura do contrato, Ibam e prefeitura ainda definirão como será o cronograma das etapas de seleção.

As 1.063 vagas oferecidas pelo concurso deverão abranger as áreas da Educação, Saúde, Administração e outras. Desse quantitativo, haverá vagas para ocupação imediata e para formação de cadastro de reserva (CR). Confira abaixo todos os cargos a serem contemplados pelo concurso em cada nível de escolaridade:

*Nível Fundamental: Agente de Postura (CR), Auxiliar de Necropsia (2 vagas) Cadastrador Técnico (uma vaga), Coveiro (2 vagas), Cozinheiro (82 vagas), Guarda Marítimo e Ambiental (50 vagas), Guarda Municipal (6 vagas) e Operador de Máquina II (CR).

*Nível Médio: Agente Administrativo (20 vagas) Auxiliar de Classe (69 vagas) Auxiliar em Saúde Bucal (2 vagas) Cuidador (5 vagas), Desenhista (CR), Fiscal de Obras (CR), Fiscal de Postura (CR), Fiscal de Transporte (2 vagas), Fiscal Fazendário (5 vagas), Fiscal Fundiário (CR), Fiscal Sanitário (4 vagas), Fiscal (24 vagas), Inspetor de Alunos (54 vagas), Inspetor Escolar (23 vagas) e Secretário Escolar (8 vagas).

*Nível Médio/Técnico: Técnico de Enfermagem (28 vagas), Técnico de Necropsia (uma vaga), Técnico de Laboratório (2 vagas), Técnico de Radiologia 30h (CR), Técnico Massagista (8 vagas) e Gestor Ambiental (CR).

*Nível Superior: Arquiteto (uma vaga), Assistente Jurídico 20h (5 vagas) Assistente Social 20h (6 vagas), Biólogo 20h (2 vagas), Docente I (CR), Docente II (330 vagas), Economista (2 vagas), Enfermeiro (34 vagas), Engenheiro Ambiental (uma vaga), Engenheiro Civil (CR), Engenheiro 20h (CR), Farmacêutico 20h (CR) Fisioterapeuta 20h (3 vagas) Fonoaudiólogo (7 vagas), Médico de Ambulatório (106 vagas),  Médico Módulo de Família (CR), Médico Socorrista (148 vagas), Nutricionista (uma vaga), Odontólogo (7 vagas), Orientador Educacional (31 vagas), Procurador Jurídico (5 vagas), Psicólogo (2 vagas), Supervisor Escolar (22 vagas) e Turismólogo (uma vaga).

Aos interessados em concorrer para a área da Educação, as remunerações vão de R$1.903,75 a R$6.480,43. Os salários dos cargos das demais áreas ainda não foram divulgados.

Etapas de Avaliação

O concurso de Cabo Frio será composto por provas de Conhecimentos Gerais e Específicos, de caráter habilitatório e classificatório, e em cada uma a escala de avaliação irá de 0 a 10 pontos. Aqueles que acertarem, no mínimo, 50% das questões de conhecimentos gerais e 50% das questões específicas poderão ser considerados habilitados para assumir o cargo.

No último concurso da cidade realizado em 2009, os candidatos foram avaliados por meio de provas objetivas (para todos os cargos), análise de títulos (apenas para professores) e teste de aptidão física (apenas para a Guarda Municipal).

A expectativa do concurso de 2020 é receber 40 mil inscritos sendo que, 10 mil seriam para vagas de nível fundamental, 20 mil para as de níveis médio e técnico, e 10 mil para concorrer aos cargos de nível superior.