O Tribunal Regional do Trabalho do Rio de Janeiro programa para o segundo semestre deste ano a abertura de um novo concurso TRT RJ. As vantagens de se trabalhar na Justiça do Trabalho Fluminense vão muito além das boas remunerações – de R$9.922,76 para técnico judiciário e de R$15.387,86 para analista judiciário, já incluindo o auxílio-alimentação, de R$1.393,10 –, dos benefícios e da estabilidade (contratações ocorrerão pelo regime estatutário).

Talvez, o maior atrativo de se trabalhar no TRT RJ seja a possibilidade de se fazer uma carreira de sucesso, tendo em vista que o tribunal costuma valorizar a ‘prata da casa’ e, também, pelo fato de o plano de cargos e salários dos servidores do Poder Judiciário da União estabelecer promoções e progressões constantes, além de outras vantagens que impactam diretamente na remuneração.

O plano de cargos e salários dos servidores do Poder Judiciário da União é composto por um total de três classes e 13 padrões, o que faz com que o técnico judiciário e o analista judiciários nunca estejam estagnados na carreira.

Inclusive, a cada mudança de padrão (promoção) e classe (progressão), o servidor passa a ter um incremento salarial. Atualmente, no final da carreira, um técnico judiciário recebe em torno de R$14.200, já o analista judiciário, R$22.400.

Adicionais de treinamento e qualificação

Segundo explicou a secretária executiva da Escola Judicial do TRT-RJ, Marina Leite, em entrevista à reportagem da DEGRAU CULTURAL, o plano de cargos e salários dos servidores do Poder Judiciário da União ainda prevê pagamento de adicionais de treinamento e de qualificação.

O adicional de qualificação é decorrente de cursos de formação acadêmica que o servidor possua ou venha a adquirir. Atualmente, os valores pagos são os seguintes:

Especialização (pós-graduação lato sensu) – 7,5%;
Mestrado – 10%;
Doutorado – 12,5%.

“Em se tratando de técnico judiciário, portador de diploma de graduação receberá 5%. Esse adicional de qualificação é levado para a aposentadoria”, disse Marina Leite, que explicou ainda como funciona o adicional de treinamento.

“Já o adicional decorrente de ações de treinamento adiciona 1% ao vencimento básico para cada conjunto de 120 horas consideradas válidas para esse adicional. O limite é de 3% e é temporário, decaindo a cada quatro anos, após a data de início de cada percentual. Portanto, não se estende para a aposentadoria.”

Inclusive, o tribunal investe fortemente a capacitação e qualificação dos seus servidores, por meio da Escola Judicial do TRT RJ, que atende a magistrados e servidores da área de apoio.

Segundo a secretária executiva da Escola Judicial do TRT RJ, os concursados, ao ingressarem no tribunal, já iniciam com o Curso de Ambientação, e os que são destinados à área judiciária realizam também o Curso de Formação Inicial, no qual aprendem as informações necessárias para início do trabalho.

“Ao longo de toda a carreira, o servidor e a servidora podem participar de formações específicas para o exercício de funções mais especializadas, como as de secretário calculista, assessor de desembargador, assistente de juiz, mediador e gestor. Também são oferecidas diversas atividades de extensão voltadas para uma formação humanista e para a qualidade de vida. Todos os cursos são gratuitos”, explicou Marina Leite.

Ocupação de cargos de chefia é outro atrativo

Outro aspecto relevante é que, via de regra, os cargos de chefia e comissionados são ocupados por servidores efetivos, que podem ser, inclusive, recém-contratados.

“Os critérios utilizados (para ocupação de chefia e/ou comissão) estão previstos na Matrizes de Competência. Trata-se de um documento oficial do Tribunal onde estão dispostas as atribuições dos postos de trabalho, bem como os requisitos obrigatórios e recomendáveis para ocupá-los. Um recém-empossado pode vir a ocupar um cargo de chefia antes do término do estágio probatório, caso preencha os requisitos obrigatórios previstos na respectiva Matriz de Competência”, garantiu a secretaria de Gestão de Pessoas do TRT RJ, Renata Amancio.

Vale lembrar ainda que os aprovados no concurso TRT RJ, cujo edital está programado para ser divulgado no segundo semestre deste ano, ainda terão direito a auxílio-saúde (para o titular e seus dependentes legais que aderirem ao plano da Unimed Seguros contratado pelo TRT RJ ou quaisquer outros planos de saúde externo, mediante comprovação), auxílio pré-escolar de R$1.178,82 (para dependentes até cinco ano) e auxílio-transporte.

Concurso TRT RJ: carreira na Justiça do Trabalho é bastante atrativa!

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